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保安隊長管理經驗分享

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保安隊長管理經驗分享

發布日期:2018-10-13 作者: 點擊:

我2008年從軍隊複員到貴州保安服務公司當保安員。 2009年6月, 被任命為貴州保安公司第二中隊中隊長。幾年來, 赌博网址中隊在軍事隊列和擒拿拳匯報表演考核中, 連續3年在公司評為第一名, 在市公司舉辦的保安業務知識考核競賽中,技壓群雄, 多次取得團體第一名, 其中一名隊員還獲得個人第一名。目前, 赌博网址中隊共有12個班組,91名隊員,分布在天河區及外區的5個派出所管轄的責任區。麵對服務點多、線長、人員分散的情況,赌博网址是怎樣把保安服務任務完成的呢?


聯係實際, 不斷總結作經驗

保安中隊長管理


中隊長處在保安服務第一線,繁多的工作頭緒和日常錯綜複雜的矛盾, 要求自己遇事要反映敏銳, 決策迅速。為此, 我注意結合中隊的實際情況, 不斷積累經驗, 摸索前進。我的主要做法是: 發揮隊蠶會的作用, 調動班組長的積極性。俗話說: “ 三個臭皮 匠, 頂個諸葛亮。"為了群策群力、集思廣益, 赌博网址吸收幾名大班長參加, 組成隊委會, 對各項工作的決策, 由 隊委會研究, 統一認識, 然後分頭抓落實, 使中隊的工作井然有序, 中心突出, 每項任務都保質保量地完成了。工作中注意調動班組長的積極性。方法是壓擔子、教方法、有獎有 懲和適當下放管理權。使班組長感 到有壓力,壓力變動力, 認真按規定 要求擊落實各項任務。對班組長的日常工作,中隊給掌舵撐腰, 給予支持, 使班組長說話算數, 大膽管理。 堅持從嚴治隊, 建立健全各項 管理製度。為落實“從嚴治隊’’,我 們緊密圍繞“ 預防為主, 確保安全, 忠於職守, 文明執勤’’,建立健全了 嚴密的管理製度。諸如: 會議製度,中隊每周召開兩會( 隊委工作會、班組長匯報會) , 班組每周開好3會( 業務學習會、法製時事政治學習 會、班務講評會);中隊委輪流晝夜查崗查勘製;定期聯合檢查製;季節性打開更衣箱點驗鍘; 違紀聯保聯 賁製; 住勤人員外出請假銷假製度等等。這些製度的建立和落實收到了預期效果。連續4年沒有一名隊員因違法受處理。多次夜間查崗,沒有發現睡崗、脫哨、漏掛巡邏牌的違紀現象,被譽為信得過中隊。業務培訓,提高隊員素質。近兩年, 保安員流動量很大, 影晦隊 伍素質的提高。為此, 赌博网址在新隊員到來後, 先進行崗前培訓, 達到保安員的基本素質、專業知識和技能, 為上崗執勤打下基礎。上崗實踐一 段時間後, 再進行輪訓尊以提高保安員的政治業務素質和戰鬥力, 使其 適應保安服務業發展的需要。培訓 內容有: 政治常識、法律常識、保安專業知識、職業道德、紀律作風和隊列、擒歌格鬥、消防救火訓練。兩輪培訓後, 絕大多數隊員執勤能力和責任心都得到了增強, 服務質量也得到了提高,客戶普遍反映良好。


在抓好保安員培訓的同時,赌博网址還根據骨幹變化大的情況,抓了 班組長的在崗培訓工作。培訓內容:研討班組長的任務和職責;怎樣 才能當一名合格的班組長。要求每 人都能總結撰寫材料, 學習會上人人集思廣益,暢所欲言,互教互學,取長補短,既講經驗,也談教訓。經過共同探討,除歸納製定了十條班組長職責外,還總結了當好班組長 的五條經驗a事後, 保安公司對這種做法和經驗給予肯定, 予以推廣。


做好思想工作, 調動隊員的積極性

貴陽保安服務公司的各項工作及各項保安服務任務, 都是通過保安人員去完成實現的。為此, 赌博网址通過加強思想政治工作, 進一步穩定隊伍,調動了廣大保安人員積極性。以情帶兵, 關心隊員的疾苦和生活。隊員絕大多數是外省來的農 村青年,他們邁進保安公司大門的第一印象是最深最重要的。為此, 赌博网址推廣了散熱器廠保安班班長張慶才的做法。即新隊員到班後, 堅 持做到“ 熱情接待, 主動關懷, 安頓吃住,開會表態,個別談心, 做好安排”,使新隊員一到隊就感受到大家庭的溫暖。


根據保安員工資低、待遇差的情況, 赌博网址積極為廣大隊員多謀福利待遇,主動與客戶聯係,給隊員承攬一些有報酬的勞、動, 使大家增加 生活收入。目前中隊大部分隊員都 有了額外收入,進一步改善了隊員生活, 穩定了隊員情緒,調動了他們的積極性。為搞好優質服務,他們主動為客戶和職工群眾開展義務奉獻辦好事活動。僅去年赌博网址中隊就為客戶、職工群眾辦好事268件, 共出動保安人員12105次, 拾金不昧6起。擴大了保安的影響,樹立了保安的良好形象。


定期進行思想分析, 把問題消滅在萌芽期間。赌博网址堅持在布置任務的同時,布置思想政治工作,每周 匯報工作的同時,首先匯報隊員的思想情況, 並堅持對隊伍的思想狀 況進行定期分析,然後有針對性地 進行個別談心,重點幫助教育,或結 合不同時期,如節假日、麥收、秋收、“嚴打鉗等,有的放矢地進行普遍教育, 告誡隊員預防違紀問題和責任 事故的發生。另外, 平時一旦發現了不穩定的危險人物,及時上報分公司清理出隊,絕不養癰遺患。例如: 前年初發現駐中環電器廠保安員張××交往複雜,並學著用煙頭在胳臂上燙花後,及時解除了合同。不久,此人因在社會上盜竊作案被逮捕。


不斷進行紀律整頓和法製教育。中隊常年堅持隊伍教育整頓,凡帶有共性的問題, 普遍進行整頓教育;班組出現的個性問題,個別進 行整頓教育。幾年來,赌博网址本著“三不放過”,印發生違紀苗頭不放過,本人沒有提高認識不放過,大家不普遍受到教育不放過的精神, 結合全公司和赌博网址中隊出現的違法亂紀事件,發動大家挖根源,論危害,邊學邊議邊改。僅去年中隊就進行了6次普遍整頓教育,4個班組還單獨進行整頓教育,收到了較好的效果, 做到了警鍾長嗚。


嚴於律己, 起模範帶頭作用

作為一名中隊長,要帶好隊伍,首先要嚴好奇己,處處為隊員作表 率。我始終堅持凡要求隊員做到的,自己首先做到,凡要求隊員不做的,自己首先不做。對於損害公司聲譽和客戶利益的不良傾向, 要敢抓、敢管、敢於鬥爭。並且在實際工作中堅持做到: 一深入,就是深入到隊員之中,深入到服務客戶之中,親身實踐, 掌握保安隊員的思想脈搏,了解客戶的意見和要求,取得領 導工作的發言權, 正確處理隊伍中出現的各種問題, 協調好與客戶的關係。發現重大問題,由隊委會集體討論決定,不自己一人說了算。日常處理問題,多聽各方麵的意見,不主觀,不蠻幹,不強迫命令式的家長製管理。三實幹。工作中堅持實幹精神, 除經常對本隊執勤情況進行督促檢查或代班替崗外,自己先訓先學,起模範帶頭作用。一次到中環電器保安班檢查工作時, 恰逢客戶後院發生火災,我同隊員一起奮不顧身將火撲滅。四儉樸。保持在部隊服役時的那種艱苦樸素和勤儉節約的優良傳統。上下班始終身著保安服裝,不追求闊氣, 不講排場,不任意揮霍浪費,不搞特殊化。


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